ITA 2024

แบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ
(Open Data Integrity & Transparency Assessment : OIT)
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

โรงเรียนอ่าวลึกประชาสรรค์ ได้ดำเนินการจัดทำแบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity & Transparency Assessment : OIT) การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 ดังนี้

รายงาน OIT ปี 2567
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน

O1. โครงสร้าง
O2. ข้อมูลผู้บริหาร
O3. อำนาจหน้าที่
O4. ข้อมูลการติดต่อ

ข่าวประชาสัมพันธ์
O5. ข่าวประชาสัมพันธ์

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
O6. Q&A

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ
แผนการดำเนินงานและงบประมาณ
O7. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
O8. แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
       – แผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ 2567
       – รายงานผลการดําเนินงานประจําปีงบประมาณ 2567
O9. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O10. คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
O11. คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ
O12. ข้อมูลสถิติการให้บริการ
O13. E–Service

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O14. รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O15. ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O16. ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O17. รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O18. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O19. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
O20. ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่  ของรัฐ
O21. การขับเคลื่อนจริยธรรม

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O22. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O23. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O24. ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O25. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน
นโยบาย No Gift Policy
O26. ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O27. การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O28. รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O29. รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
O30. การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
O31. รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

ตัวชี้วัดย่อย 10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
แผนป้องกันการทุจริต
O32. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O33. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O34. มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O35. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน